
今天,中国足球职业联赛的财务管理迎来了一道新鲜“规矩”,中足联发布了《中国足球职业联赛俱乐部财务约定指标的通知》,里面藏着不少“辣条”处罚措施,让人看了都直呼过瘾。
(一)俱乐部总支出,别超“红线”
如果你的俱乐部在某个财年里,总支出超过了规定的限额,别高兴得太早。如果超出的部分不超过20%,那可要小心了,联赛积分直接被扣6分;要是超出20%到40%,那就更惨了,12分积分不保。不过,别担心,联赛扣分最多也就24分,而且这个“扣分套餐”会在审查报告签发的那个赛季里“享用”。
(二)球员薪酬,别“狮子大开口”
如果你的俱乐部里,国内球员的平均薪酬或者外籍球员的薪酬总额超过了限额规定,那可要吃点苦头了。审查报告签发年度的联赛积分,直接被扣9分。要是两项都超标,那就双倍扣分,让你知道规矩的厉害。
(三)违规发奖金,罚你没商量
如果你的俱乐部胆敢违规发放奖金,那可就摊上大事了,kaiyun登录入口。一旦被查出来,每次都会被扣除审查报告签发年度的联赛积分3分,让你付出代价。
(四)球员薪酬,规范点
1. 薪酬超标或者合同备案不规范的球员,想参加中足联管辖范围内的足球赛事?没门!2. 俱乐部要是敢搞“阴阳合同”或者违规发放薪酬,那可就别想在本赛季继续“风光”,直接剥夺比赛成绩,下赛季还可能被降级至低级别联赛;涉事球员,禁赛24个月起步。3. 球员薪酬超标,禁赛24个月。4. 球员未申报额外收入的,罚款1-5倍,严重者还会追加停赛处罚。
总之,这些规定就像一道道“紧箍咒”,让俱乐部和球员们都得好好“修炼内功”,规范自己的行为,SPORTS。